九月十六日下午，大连金普新区秋高气爽，晴空万里。由金普新区人力资源和社会保障局、金普新区总工会、金普新区企业联合会/企业家协会主办，金普新区商务局、金普新区就业和社会保险事业服务中心、大连开发区人力资源代理有限公司、北方国家版权交易中心有限公司协办的金普新区中日地方人力资源交流合作平台“创和谐，稳就业，引人才”政策宣讲会正式召开。宣讲会由新区人社局副局长侯玉斌主持，与会领导为总工会副主席刘伟、金普新区副会长王东、东芝大连副总经理吴建新及各企业参会代表、新区总工会政策宣讲团成员等。大连五环公司作为大连金普新区企业联合会/企业家协会副会长单位，也应邀出席此次会议，出席人员为协会工作主管赵军和总务人事乔兵。

本次会议的主要内容有：

(一)新区和谐劳动关系建设工作。

1、新区总工会副主席刘伟讲解如何开展集体协商，扎扎实实做好六稳六保工作，助力企业复工复产。刘伟副主席要求：“辖区各企业在日常工作中，人事部门在做岗位调整时，多听听一线员工的意见和建议。”

2、东芝大连有限公司副总经理吴建新就和谐劳动关系先进经验分享。

(二)新区人社局人才科科长张学荣详解2020年大学生住房保障人才资格认定政策。

(三)市人社局就业促进与失业保险处处长董坚带队宣讲2020年大连市最新援企稳岗和以工代训政策，就人社援企稳岗就业政策的三大项：“吸纳就业，稳定岗位，职业培训”共18条。其中包括以下内容：

1、一次性吸纳就业补贴、疫情期间一次性吸纳就业补助；

2、招用就业困难人员补贴政策；

3、招用高校毕业生补贴政策；

4、青年就业见习操作流程；

5、失业保险金企业稳岗返还、困难企业稳岗返还；

6、技能提升行动相关业务流程说明。

(四)新区人社局副局长侯玉斌宣布建立日资企业人社服务。

       通过本次会议，我们了解到更多的政策信息和引进人才、稳定就业的办法和机制。主办方以中日（大连）地方发展合作示范区为契机，以和谐劳动关系为指引，以就业和人才政策为依托，向新区日资企业提供了精准服务，讲解了最新的大连市惠企优惠政策及如何实操落地，共同促进了日资企业高水平发展，促进了高级人才的吸纳和引进。