大连五环二十八年的征程里，每一步跋涉都浸透着坚守，每一份荣光都镌刻着温情。从创业维艰的蹒跚起步到风雨无阻的稳健前行，从疫情来袭时的众志成城到28年始终盈利的铿锵答卷，五环用 “不裁员、不降薪、不减福利” 的坚定承诺，把 “快乐工作、幸福生活” 的初心，酿成了每一个五环人心中最绵长的美酒，这里从不是单纯谋生的职场，而是 “懂得感恩、学会感谢，有情有义、知书达礼、人心向善、积极进取” 的精神家园，更是以爱心为纽带、以信任为根基的 “五环大家庭”。
28年，是青丝染霜的时光刻度，更是企业与员工双向奔赴的深情长跑。当许多企业将老员工视为 “负担” 时，五环却始终坚信 “老员工的经验是财富，赤诚是宝藏，陪伴是最珍贵的情谊。” 正是这份 “以人为本” 的管理智慧与包容品格，先后由70%的退休人员经过双向选择后返聘归来，这份选择从来都不是单方面的挽留，而是五环对 “功臣” 的铭记与敬重；是五环人对 “家” 的眷恋与回馈。五环舍不得员工沉淀多年的专业底蕴，更珍惜员工融入血脉的企业文化；五环人放不下朝夕相处的家人，更想为热爱的事业再添一把火、再加一把力。生日的烛光、助学的暖流、节日的问候、忘年会的激荡、酷暑的清凉，这些细碎的温暖，正是这份双向奔赴的最好注脚，也让 “努力到无能为力，拼搏到感动自己” 有了最坚实的支撑。
在这片充满爱的沃土里，吴英梅老师与五环的双向奔赴，更是五环品格与个人坚守的完美诠释。退休之际，五环第一时间向吴英梅老师发出返聘邀约，绝不是临时应急的 “补位”，而是深思熟虑后的 “倚重”。经营者深知，吴英梅老师十几年深耕培训领域，不仅懂业务、善教学，更能以人格魅力传递五环的家企文化，这份 “不可替代” 的价值，正是五环最宝贵的财富；而吴英梅老师几乎没有犹豫便选择了返聘，不是为了名利，而是放不下讲台下求知的眼神，割不断与五环人的羁绊，更想把自己的经验毫无保留地留给这片培养她并深爱着的沃土。这份彼此的信任与牵挂，让 “返聘” 流程超越了雇佣关系，成为了一场以爱心为底色的双向奔赴，充分诠释了 “懂得比爱更重要” 这一浅显而又质朴的道理。
在岗工作的日日夜夜，吴英梅老师的形象愈发鲜活立体，不高的个子、圆圆的脸庞、堂课备料足、攻略做到位、笑容是标配、运动是常态、5S必须做、共建准时搞、歌声欢呼声总是回荡在教室的各个角落，能够感受到学员上她的课时总是拉满了情绪价值。五环人和五环的学员都称赞吴老师是五环 “语态温和、心态健康、体态优雅” 的践行者，是对学员真正做到了 “捧着一颗心来，不带半根草去” 的大先生。每天清晨，她总是第一个出现在培训学校，把教室里的桌椅摆放得整整齐齐，将培训资料按学员的姓名分门别类摆放好，甚至会提前调试好投影设备，只为给学生呈现出最完美的课堂；遇到新学员对学业不熟悉、产生畏难情绪时，她从不大声说教，而是拉着对方的手坐在沙发上，分享自己刚入职时的迷茫与成长，再一点一点拆解学习难点，陪着学生反复练习，直到学员露出自信的笑容。吴英梅老师班级的学员有一个共同的特点，那就是 “日语” 歌唱得好，一首 “北国之春” 需要一遍又一遍的教唱，没有配乐、没有音箱，完全是用自己在教学中积累的丰富经验，不厌其烦地清唱传授，功夫不负有心人，坚持始终，必有回响，每一期学员的日语歌经过认真学习和反复打磨真的悦耳动听，赢得了日本客户的啧啧称赞 “吴老师真棒” ！有一次，公司新推出一项复杂的业务流程，年轻同事编写的培训教材讳莫如深、复杂难懂、学员反馈不佳。吴英梅老师看在眼里、记在心里，主动请缨优化教材，她连续加班翻阅大量案例，把专业术语转化为通俗的 “大白话”，还设计了互动模拟场景，让学员在实践中快速掌握。当优化后的教材获得学员好评时，她会心地笑着说 “只要能帮助到学员和有利于五环的事业，忙点累点也值得。”
她的办公室永远为学员敞开，手机24小时在线回应疑问；她会记住每个学员的生日；也会在学生遇到生活难题时，像家人一样去关心和呵护。学员们说，吴老师的课堂没有华丽的辞藻，却有最实用的干货；吴老师的教学没有严厉的苛责，却有着最暖心的鼓励。“一片净土、世外桃源”，既是对五环的赞誉，更是对吴英梅老师 “以真心换真心” 的最高评价，而这一切，都离不开五环家企文化的滋养，正是五环 “善待员工、尊重人才” 的管理理念，让吴英梅老师的爱心与热忱有了施展的舞台；正是五环给予老员工的信任与包容，让吴老师能够毫无顾虑地深耕岗位，传递着温暖和爱心。
“一群人、一件事、一起想、一起干、一起赢”，这是五环人共同的信念密码。经营者以责任掌舵，用温度留人、用智慧管理，让五环成为五环人最坚实的后盾；没有冰冷的层级，只有家人般的守望相助；没有内耗的猜忌，只有同心协力的并肩作战。正是这份 “坚持” 与 “因果” 的价值坚守，让奋斗者的足迹愈发清晰；幸福从来都不是偶然的，而是五环懂珍惜、五环人肯拼搏的必然结果；是善待身边人、爱惜岗位、全力以赴的最好回馈。
12月29日是吴英梅老师告别奋斗多年教学岗位的日子，五环公司精心为吴英梅老师准备了一场 “退休离职及返聘工作大会”，在五环全员参加且仪式感极强的会议上，由公司董事长和党支部书记共同为吴英梅老师赠送了代表着五环人温暖有爱心的针丝棉被和五环退休人员获赠的荣誉奖杯及退休人员光荣证书，同时向吴英梅老师颁发了返聘工作的合同书和荣誉证书……吴英梅老师带着五环的温暖与荣光奔赴新程，而她与公司双向奔赴的深情、深耕岗位的敬业、无私奉献的品格，早已成为五环最宝贵的精神财富。五环成立至今已有28年的光荣历史，细数一下先后退休离职的五环人：徐耀升、曲斌、郭长起、张文同、李云、陈滨、郭凤英、刘清、乔兵，吴英梅计有十名，他们在五环公司圆满而光荣的退休，其中返聘回岗工作的五环人，短者三年耕耘、长则十年坚守，为五环的发展和壮大做出了不可磨灭的贡献。五环的返聘之道，彰显了五环的格局与温度；五环人的坚守之路，诠释了五环人的忠诚与担当。彼此的爱心与选择，激励着每一个五环人 “珍惜当下所拥有的，善待身边同行的人，把岗位当舞台，把责任当使命，用奋斗书写属于自己的幸福篇章。28年薪火相传，初心不改；万千次奋斗不止，温情永存。致敬吴英梅老师，致敬所有与五环双向奔赴的追梦人！愿五环的明天如朝阳般绚烂，愿这份坚守与温情、信任与奋斗，在岁月长河中永远熠熠生辉！
学最好的别人，做最好的自己。和快乐的人在一起，嘴角就常带微笑；和进取的人在一起，行动就不会落后；和大方的人在一起，处事就不小气；和睿智的人在一起，遇事就不迷茫；和聪明的人在一起，做事就变机敏。借人之智，完善自己。变强大不是意味着要成为一个强势的人，而是变得更加从容，当生活失去掌控的时候，你不再感到紧张、焦虑，而是对自己多了一份笃定，你知道任何事情都有解决办法，你也知道自己一定可以解决，这才是真正的强大。
谨记：靠山山会倒，靠人人会跑，靠谁都不如靠自己，谁都不能陪你一辈子。自己流泪自己拭，不要等着别人擦，自己的人生，别人做不了主，自己的事情，别人不能总帮，别事事期待，习惯依赖，要做坚强独立的自己，活出一份精彩，做出一份业绩，凭自己活好这一生，靠自己闯出个天和地！
李群敬上[握手][握手][握手]