大连五环国际劳务合作有限公司成立于2002年7月，是经中华人民共和国商务部批准的专业从事境外劳务服务的机构，同时也是中国对外承包工程商会、中日研修生协力机构会员,还是大连市外经贸企业协会理事单位，注册资金600万元，保证金300万元，现拥有正式员工48人。作为具有国家一级资质的劳务派遣公司，成立十六年来共安置国内就业人员3万余人，海外就业人员5000余人，现已发展成为集国内外人才派遣、人才培训、政策咨询、保险等劳动关系代理为一体的综合型劳务公司。自成立以来，五环公司积极响应党中央“全面建设小康社会”和“精准扶贫”的号召，在行业政府的正确指导下，服务大众、奉献社会，多次被市政府评为“先进单位”、“3A级诚信单位”及“消费者满意单位”等，并收到了社会上良好的口碑和上级领导、行业内人士的充分认可。
子曰：“政之急者，莫大乎使民富且寿也。”意为国家治理的关键在于民生，要让人民吃饱穿暖，换而言之就是“民之富裕乃国之强也”。自党的十八大召开以来 ，习近平总书记提出了重要指导思想和重要执政理念，那就是实现中华民族的伟大复兴，实现我们的“中国梦”！并几次强调：“中国梦”一定能够实现！自2013年习总书记在湖南湘西考察时首次提出“精准扶贫”后，党中央随即颁布了《中共中央国务院关于打赢脱贫攻坚战的决定》，确定了要实现中国梦，贫困是首先需要攻克的难关。因此，为了不再重蹈传统“灌水式”、“输血式”扶贫的覆辙，为了杜绝“年年扶贫、越扶越贫”的奇怪现象产生，精细化、整体化、全面化的“精准扶贫”应运而生！以下，简要阐述带大连五环公司是怎样将“精准扶贫”落实在行动上的。
一. 国际人才派遣，收效大，成果好。
大连五环公司在成立十六年内，共派遣赴日技能实习、留学、大学生就业、厨师等特殊技能签证合计5000余人，现在日人数约1200人。就对日技能实习业务而言，年龄从18周岁～45岁不等，年派遣量平均达400余人。以电子类、食品类、塑料成形、汽车零部件、电焊、机械加工、木材加工、印刷制本等职种为主、日本政府规定的77业种、139作业名全部覆盖。工作地点大多为日本东京、大阪、名古屋、神奈川、广岛、富山等主要城市，几乎覆盖了日本全境。赴日年限为1年、3年、3+2年、3+3年不等，平均年纯收入为10万人民币。这些人回国后不仅带回了可观的收入，自身素质也得到了提高。他们当中60%分布在食品业、制造业、服务业等不同岗位上发挥着重要的作用；20%利用海外淘回的第一桶金做起了自己的买卖；还有15%选择再次赴日结婚、就业等；另外还有5%选择结婚生子过上了幸福的生活……2013年中国扶贫协会到大连考察项目，五环公司在业界众多公司当中脱颖而出，成为扶贫协会调研的准对象。扶贫协会人士指出：“辽宁省是外派劳务大省，出国劳务人数全国排在第四位。如果以一名劳务人员一年在外的工资性纯收入10万元计算，一家有一个适龄的劳动者出去务工的话，那基本上就可以实现整个家庭的脱贫致富”。五环公司李群总经理也表示：将中国贫苦百姓的孩子送往国外工作和学习，是一项“送人玫瑰，手有余香”的伟大事业，是“养活一方水土，造福一方百姓”的宏伟工程。同时，李群总经理作为非公党支部代表，也在辽宁省第十二次党代会上发表了重要讲话，他自豪的说：“五环公司每送走100人，实在说就堪比政府招商引资一个大中型企业带来的经济效益和社会效益！因为这些人将来回到祖国，不仅能够挣到外汇，还能够将学来的技能本领用于发展本国的产业，即不污染环境，又不浪费资源，确实是脱贫致富的好途径。”
二. 建立五环国际文化培训学校，开展特色教育。
五环日语培训主要由基础教材、听力、场景对话、专业术语四项组成，培训时间为3～4个月，出国人员基本能够达到日语检定测试N4水平，收到了国外雇主的一致好评。除此之外，整个培训中还穿插五环独有的13课素质教育培训。五环公司培训理念就是本着以育人为本，“强化一种意识，教给一种办法，养成一种习惯”；追求的目标就是希望每位赴日人员都能够达到“笑顔（笑容可掬）、優しい（男子绅士、女子温柔）、元気（朝气与活力）；每个人都能够“人心向善、积极进取、有情有义、知书达理”……同时，李群总经理特别从五环公司历时8年之久的短信平台（微信平台）里选择出800条经典励志格言，我们亲切的称之为“好心人的感悟”，赠与每一位出国人员，目的就是教会他们“天地之性，人为贵。人之行，莫大于孝”、教会他们“珍惜才会拥有，感恩才会天长地久”等为人处世之道。所谓“授人以鱼，不如授人以渔”，就是这个道理吧！无数客户对五环培训效果的反馈，就是“素晴らしい”（棒）！也有很多同行业的人才派遣公司、甚至黑龙江、吉林、山东等地的人才派遣公司也主动找到我们，将他们的人才委托给我们培训。从客户和同行业反馈的效果上可以看出，我们培训的目标和方向决定没有错误，我们会一直将其贯彻和落实下去，让每位出国人员少走弯路，多走捷径，机会都是留给有准备的人，用最好的心态迎接未来的机遇和挑战。
三. 国内人才派遣与国际人才派遣相辅相成，你中有我，我中有你。
五环公司在国际人才派遣同时，也相应开展国内人才派遣项目。国内人才派遣包括为大连市外资企业、三资企业或政府部门、个体经营招募及推荐文职、组织管理及流水线工人，年派遣量平均约为2000人。我公司施行国内人才派遣零服务费的政策，免费为广大中青年介绍工作、安置就业。人才招聘渠道除少数亲朋好友推荐以外、大部分与各大、中专院校合作、赴日满期归国人员及网络招聘等。在这里，非常值得一提的是赴日满期归国人员的再就业情况。在大连外资企业中，日资企业占绝大多数，光开发区就有4000家左右。如佳能、东芝、电产、万宝至、盘起工业等数十家日资企业都长期与我公司保持人员派遣合作。这些赴日归国人员大部分都拿到日语检定N1、N2证书，同时学习到日本先进技术和“5S”管理体制，深受各大日资企业欢迎。另外，在大学生毕业后就业安置上，我公司与大连市公安局保税区分局、消防局合作，每年为其招聘大学生文职警员、协警与消防警员数十人。他们入职后有的一边工作，一边应对国家级公务员考试，成功被国家公务员系统录入的不在少数，在一定程度上缓解和改变了大学生一毕业就失业的困难局面。
四. 开展各项福利政策，对国内外劳务工困难家庭实施贫困救助。
1. 定期对国内外劳务工困难家庭实施家庭访问，发放慰问金及慰问品。
2. 成立互助图书角及衣物捐赠处，教给大家一种理念：资源共享、减少浪费、关心关爱、常施援助。
3. 对赴日人员凡是取得“优秀技能实习”称号、通过日语检定考试N1,N2者，给予发放最高6万日元奖励金。
4. 对困难赴日人员家庭提供小额免息贷款政策，从而实现了不花钱也一样出国的梦想。
5. 在日元汇率贬值不足6.0时，在一定时间内给予高于银行汇率0.5～1个百分点，也就是6.5的汇率为赴日劳务人员兑换人民币，其汇率差损一律由五环公司承担。
财富取之于民而用于民，五环公司将所创造的财富，想办法通过一系列惠民政策再用之于民。只有这样，财富才能够如同活水一样源源不断循环开来。五环公司全体员工会坚决响应和落实党中央“精准扶贫”的号召，把好事做在身边，让更多人民富裕起来，不仅仅脱离了物质的贫穷，最重要的是脱离思想和精神的贫穷。不忘初心、牢记使命，努力实现全国人民的小康家庭，是我们的责任，更是我们的使命，幸福都是靠奋斗出来的！